Le 20 janvier à 14h00, le résumé annuel 2024 du conseil d'administration de Qingshan Industry sur le thème « Hériter de l'ambition de la lutte et faire fleurir l'éclat de l'innovation » et la deuxième conférence de félicitations des travailleurs modèles de Qingshan se sont tenus à l'Académie Qingshan à Wenzhou. Xiang Guangda, président du conseil d'administration de Tsingshan Industry, et les dirigeants des groupes subordonnés et des filiales liées, soit plus de 500 personnes, se sont réunis pour célébrer l'événement avec rires et joie.

Lors de la réunion, le président Xiang Guangda a prononcé un discours important. Il a souligné que, tout au long de plus de 30 ans de développement, la clé du succès pour Tsingshan pour maintenir un développement sain et durable réside dans sa culture d'entreprise, qui consiste à suivre la bonne voie, à s'exprimer avec droiture et à agir de manière positive, tant en Chine qu'à l'étranger. Tsingshan, forte d'une solide culture d'entreprise, a établi un modèle de gestion aux caractéristiques propres à chaque étape, activant ainsi le génie d'innovation de chaque employé et créant un environnement entrepreneurial plus inclusif. Tsingshan poursuivra son expansion sur les marchés nationaux et internationaux. Forts de plus de dix ans d'expérience en développement à l'étranger, nous sommes convaincus que l'Afrique, l'Asie et d'autres régions riches en opportunités et en potentiel constitueront des axes de développement importants pour Tsingshan.

Les dirigeants de chaque société du groupe participant à la conférence se sont relayés pour examiner et récapituler de manière exhaustive le travail de leur groupe en 2024. Tout en présentant les points forts et les réalisations de l'entreprise, ils ont également analysé les problèmes et les lacunes existants.

Lors de la deuxième conférence de félicitations des travailleurs modèles de Qingshan, huit travailleurs modèles, dont Wang Jinmao, Su Yaojuan, Wu Shiming, Chen Jinchu, Jin Jinan, Zhou Xiaoming, Zang Haiyang et Qu Enci, ont été félicités. Bien qu'ils viennent de positions différentes, ils ont le même enthousiasme et le même sens des responsabilités, sont diligents et consciencieux et s'efforcent d'atteindre l'excellence, devenant des modèles bien mérités dans le cœur de chacun. Dans l'atmosphère solennelle et chaleureuse qui régnait sur la scène, le président Xiang Guangda leur a remis des prix. À propos de cette distinction prestigieuse, les huit travailleurs exemplaires ont déclaré : « Cette distinction est non seulement une reconnaissance de nos réalisations passées, mais aussi un encouragement pour nos objectifs futurs. À l'avenir, nous continuerons à relever tous les défis avec enthousiasme et à travailler dur ! »

Cette conférence a spécialement mis en place une session de « Dialogue avec la haute direction ». Le président Xiang Guangda, le conseiller spécial du conseil d'administration de Tsingshan Industry Huang Weifeng, le président du groupe Qingtuo Jiang Haihong, le président du groupe Yongqing Xiang Binghe et d'autres hauts dirigeants ont activement interagi avec les participants et discuté des questions qui les préoccupaient le plus, telles que l'organisation prospective de l'entreprise, la formation des talents, le maintien de la compétitivité de base de l'entreprise et la promotion d'un meilleur développement de l'entreprise. En se concentrant sur des cas réels survenus au cours de leur propre croissance et du développement de leur entreprise, les dirigeants ont déconstruit et analysé des sujets connexes, transmis leurs attitudes à l'égard de la culture des talents et estimé que les entreprises devraient se concentrer sur la « culture interne » lorsqu'elles sont confrontées à un environnement de marché en évolution ; ils ont également encouragé les jeunes à surmonter courageusement leurs propres goulots d'étranglement et à croire que rien n'est difficile au monde tant qu'ils sont prêts à grimper.

Lors de la conférence, le président Xiang Guangda a décerné le « Certificat de nomination d'expert principal en gestion des urgences » à Zhou Yuquan, Jiang Jiabiao, Zhang Qianlin et trois autres personnes. Il s'agit non seulement d'un soutien à la gestion de la sécurité, mais aussi d'une exigence plus élevée pour le développement sûr des entreprises.

Après la réunion de synthèse de fin d'année et de félicitations pour les travailleurs modèles, une performance artistique « People of One Heart Walk Together » et un dîner de réveillon du Nouvel An ont eu lieu.